Mundo
Grupo Gannett acusado de “exploração” laboral
Vários jornalistas de publicações do Grupo Gannet revelaram ter trabalhado centenas de horas extra não remuneradas, depois de um editor do “Arizona Republic”, Michael Braga, ter afirmado que esta prática é apenas uma forma de “ganhar experiência''.
Num “post” na rede social Twitter, Braga afirmou que “todas as empresas exploram os jovens”.
“Chama-se ‘ganhar experiência’”, prosseguiu. “Não me arrependo de ter trabalhado sem receber. Se não tivesse trabalhado arduamente quando era jovem, não teria conseguido um melhor cargo e mais dinheiro enquanto profissional mais velho”.
Vários colaboradores do Grupo Gannet reagiram a estas afirmações, afirmando terem sido forçados a trabalhar horas extra, como forma de “pagar as suas dívidas”.
Esta prática, acrescentaram aqueles profissionais, privou-os de ter uma vida pessoal durante vários anos.
Braga pediu, depois, desculpa pelas suas declarações na rede social. “Não deveria ter sugerido que a exploração de profissionais é algo normal e expectável”, afirmou.
“Também quero enfatizar que os meus comentários descrevem uma situação passada, de quando eu era um jovem jornalista. Logo, não reflectem a minha experiência no Grupo Gannett”.
Outubro 21
A NewsGuild, um sindicato que representa jornalistas de mais de 40 publicações do Grupo Gannett, iniciou, entretanto, uma investigação, de forma a determinar se o trabalho não remunerado é uma prática comum naquela empresa.
Por sua vez, uma porta-voz do Grupo Gannett garantiu que irá tentar apurar a veracidade das experiências descritas pelos seus colaboradores.
“Nós valorizamos todos os nossos empregados”, disse. “Durante um período desafiante para a nossa indústria, fizemos o nosso melhor para oferecer oportunidades e remuneração justa, pelo que negamos a existência de uma cultura de exploração”.
